2023年度专业技术人员职业资格考试工作计划
2023-05-18 【禅城区技能资格考证】 Tags: 禅城区2023年考证 禅城区专业技术人员考试 禅城区职业资格考试
降低或取消部分准入类职业资格考试工作年限要求有关事项人力资源社会保障部关于降低或取消部分准入类职业资格考试工作年限要求有关事项的通知各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:根据国务院推进简政放权、放管结合、优化服务的改革部署,为贯彻落实《政府工作报告》要求,进一步推动降低就业创业门槛
2023-05-18 【禅城区技能资格考证】 Tags: 禅城区准入类职业资格考试工 禅城区职业资格证 禅城区考证
造价工程师职业资格考试实施办法第一条住房城乡建设部、交通运输部、水利部、人力资源社会保障部共同委托人力资源社会保障部人事考试中心承担一级造价工程师职业资格考试的具体考务工作。住房城乡建设部、交通运输部、水利部可分别委托具备相应能力的单位承担一级造价工程师职业资格考试工作的命题、审题和主观试题阅卷等
2023-05-18 【禅城区技能资格考证】 Tags: 禅城区造价工程师 禅城区职业资格考试 禅城区工程师考试实施办法
造价工程师职业资格制度规定第一章总则第一条为提高固定资产投资效益,维护国家、社会和公共利益,充分发挥造价工程师在工程建设经济活动中合理确定和有效控制工程造价的作用,根据《中华人民共和国建筑法》和国家职业资格制度有关规定,制定本规定。第二条本规定所称造价工程师,是指通过职业资格考试取得中华人民
2023-05-18 【禅城区技能资格考证】 Tags: 禅城区造价工程师 禅城区职业资格证 禅城区造价工程师证制度规定
如何从员工需求出发进行有效激励?“待遇留人”、“感情留人”、“事业留人”,企业绞尽脑汁想挽留优秀员工。如何激励员工,仍是当下最为迫切的管理挑战之一。今天将基于“马斯洛的需要层次理论”,从了解员工的个性需求出发,弄清员工未得到满足的需求是什么,从而对个性需求提出相应的激励方法和建议。马斯
2023-05-17 【禅城区企业辅导新模式】 Tags: 禅城区员工激励 禅城区股权激励 禅城区股权设计
企业应该如何培养员工的“主人翁”意识大多数单位、公司在开会时,总喜欢跟员工强调一个点:主人翁意识。老板喜欢在员工面前强调主人翁意识,是对员工的一种要求,让员工意识拔擢到与老板同等的高度,自己与企业的关系是共生体,一荣俱荣,一损俱损。理念传达的背后,就是希望员工做事要有一种主动性,一份
2023-05-17 【禅城区企业辅导新模式】 Tags: 禅城区企业组织管理 禅城区公司团队管理 禅城区企业如何管理团队
稻盛和夫:大善似无情,小善乃大恶如果我们的对话要起到真正引领的作用,就必须直截了当。因此,不要害怕,走到员工的中间,跟他们交谈。如果太刻意地走进员工中间,跟他们交谈,会引起他们的警觉,所以,应该采用酒话会之类的形式进行。——稻盛和夫或许很多老板认为自己和员工之间有充分的默契,员工给予
2023-05-17 【禅城区企业辅导新模式】 Tags: 禅城区稻盛和夫 禅城区阿米巴经营 禅城区企业管理 禅城区公司如何管理
如何成为一个高效从容的管理者?制度管理是唯一的出路和办法!人管人累死人,这个道理管理者都懂得。那怎样才能让自己成为一个高效从容的管理者呢?制度管理是唯一的出路和办法。01、提高认识:制度管理是让员工重新做人的系统工程制度的制定与执行实质上是一种塑造人的过程。为什么要定制度?就是因为某个方面
2023-05-17 【禅城区企业辅导新模式】 Tags: 禅城区企业管理者 禅城区企业操盘手 禅城区公司领导
企业激励机制的四个关键点和途径企业的生存与发展与企业员工密切相关,在全球化的市场竞争中,员工激励尤为重要。有效的激励可以促使每个员工自发地、最大限度地发挥他们的聪明才智与潜能,可以充分激发员工对工作的热情和上进心,可以提高员工对企业的参与感和归属感。1激励机制的四个关键点好的价值体
2023-05-17 【禅城区企业辅导新模式】 Tags: 禅城区企业激励机制 禅城区股权激励 禅城区企业激励的关键点
稻盛和夫:致奋斗者的四句话!人的一生有很多种活法,如果我们希望能活出自我,过上更加卓越且幸福的人生,就需要坚持做好一些生命中“意义非凡”的事。一、笃信因果法则根本而言,人生由看不见的手所主宰,这无形之手有两只。一只叫命运。每个人来到世上,都带着各自固有的命运。命运的来龙去脉难以知晓
2023-05-17 【禅城区企业辅导新模式】 Tags: 禅城区阿米巴 禅城区阿米巴经营 禅城区稻盛和夫 禅城区企业管理